मार्च महिन्याच्या सुरुवातीला, शियेने उत्साही नवीन कर्मचाऱ्यांच्या गटाचे स्वागत केले. १९ मार्च रोजी, शियेच्या मुख्यालयात नवीन कर्मचारी प्रशिक्षण परिषद मोठ्या थाटामाटात आयोजित करण्यात आली होती. मानव संसाधन विभागातील व्यवस्थापक लेई यांनी आयोजित केलेल्या या प्रशिक्षणात सचोटीचे शिक्षण, विकासासाठी प्रेरणा आणि कृतज्ञतेची संस्कृती यांसारखे गहन विचार होते, ज्याद्वारे नवीन कर्मचाऱ्यांमध्ये विश्वास आणि सामर्थ्य निर्माण करून त्यांना एका नवीन व्यावसायिक प्रवासाला सुरुवात करण्यास मदत केली जाते.
खरेदी ही नासपतीच्या फुलांसारखी आहे, निष्कलंकता हा तिचा पाया आहे. "प्रशिक्षणाच्या सुरुवातीला, व्यवस्थापक लेई यांनी 'नासपतीच्या पाकळ्या' हे रूपक वापरून नवीन कर्मचाऱ्यांना सचोटीवर एक जिवंत धडा दिला. त्यांनी धातूकाम उपकरण उद्योगाची वैशिष्ट्ये आणि खरेदी पदाच्या 'आठ शिस्ती' व व्यावसायिक मानकांचे सखोल विश्लेषण यांचा मेळ घातला, आणि यावर जोर दिला की, 'एक स्वच्छ आणि प्रामाणिक व्यक्ती असणे आणि सर्व कामे स्वच्छपणे करणे' ही एक न ओलांडता येणारी धोक्याची रेषा आहे. एका स्क्रूच्या खरेदीमागे, हजारो टन उपकरणांची सुरक्षितता गुंतलेली असू शकते; एक निष्काळजीपणा संपूर्ण टीमचा विश्वास डळमळीत करू शकतो." व्यवस्थापक लेई यांचा इशारा प्रभावी होता.
विशाल लाटा वाळू वाहून नेतात, आणि स्वच्छ शरद ऋतू हा कणखरपणा घडवण्याचा काळ असतो. आगामी परिवीक्षा कालावधीला सामोरे जाताना, व्यवस्थापक लेई नवीन कर्मचाऱ्यांना प्रेरित करण्यासाठी 'स्वच्छ शरद ऋतू'चा वापर करतात: "शियेचा मंच निष्क्रिय लोकांना पोसत नाही, किंवा खऱ्या प्रतिभावंतांना गाडतही नाही. परिवीक्षा कालावधी ही तुमची 'किमयेची भट्टी' आहे. केवळ आव्हानांना सक्रियपणे स्वीकारून आणि वेगाने प्रगती करूनच तुम्ही वाळू वाहून नेणाऱ्या विशाल लाटांमध्ये स्वतःला सिद्ध करू शकता."
उंच चढून रेलिंगला टेकल्यावरच आपल्याला प्लॅटफॉर्मची ताकद कळू शकते. प्रशिक्षणाच्या शेवटी, व्यवस्थापक लेई यांनी नवीन कर्मचाऱ्यांना 'रेलिंगला टेकून' शियाच्या संघर्षाकडे मागे वळून पाहण्यास प्रवृत्त केले: पारंपरिक धातूकाम उपकरणांच्या निर्मितीपासून ते बुद्धिमान हरित परिवर्तनापर्यंत, स्थानिक संवर्धनापासून ते परदेशी विस्तारापर्यंत. शियाच्या पिढ्यानपिढ्या लोकांनी वैयक्तिक विकासाला उद्योगाच्या विकासाशी जोडले आहे आणि घामाच्या जोरावर 'एका महान देशाची अवजड यंत्रसामग्री' हा गौरव निर्माण केला आहे.
तुम्ही 'कामगार' नाही, तर भविष्यात 'शिये'चे 'भागीदार' आहात," असे मॅनेजर लेई भावुक होऊन म्हणाले. "कंपनी तुम्हाला एक व्यासपीठ देत आहे, आणि तुम्ही मालकीच्या भावनेने या व्यासपीठाचे संगोपन कराल अशी आम्हाला अपेक्षा आहे." टाळ्यांच्या कडकडाटात परिषद हळूहळू संपली, आणि वसंत ऋतूची झुळूक जणू काही मूक घोषणेप्रमाणे, प्रचंड आशेने संपूर्ण सभागृहात पसरली: आज पेरलेली विश्वासाची बीजे अखेरीस 'शिये'च्या मातीतून वर येतील आणि त्यांचे एका वनात रूपांतर होईल.
पोस्ट करण्याची वेळ: २१ मार्च २०२५